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带着系统来大唐

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第二百六十二章 庄子自是有精神(第四更)
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,三个,成三足鼎立之势。
    互相抢客源,同时提高服务质量,以后还要互相挖工匠。
    “可不能让工匠们知道了。”李易提醒。
    “自该如此。”李成器笑,工匠哪晓得三个联盟都是一个势力在掌握。
    三个联盟互相间也不清楚,只能想办法争取更多的活计和拉来更好的工匠。
    他已经发现好处了,大家竞争,能够提高工匠的水平,还可以培养出一些‘业务员’。
    “易弟,为兄突然想到,你庄子上的人不争?”李成器觉得竞争是良性发展,庄子呢?
    “争,他们的争和外面的争不同。庄户努力,是为了和其他人拉开距离,这叫企业文化。
    一个企业若是没有自己的独特文化,他不可能发展壮大。
    庄户干活是为了荣誉,对于钱财收入的要求,低于被人尊重的需求。”
    李易介绍起另一种管理模式。
    曾经有一段时间,他那个时候的国企员工,穿着统一的工作服,领着高福利、高工资。
    到外面别人一看就羡慕三分,员工一个个都很拼的,就为了维护那份荣誉。
    然后领导……
    所以私企起来了,他们不可能坑自己。
    李成器手上摆弄着魔方,微微低头:“企业文化?大唐文化,由小见大。”
    “大哥所言不错,国家强大了,百姓跟着骄傲,回过头来会努力维护国家利益。”
    李易很欣慰,大哥居然想到了国家精神。
    一个国家真正强大后,国民才能在其他国家得到超国民待遇。
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