，往往不是取决于长板有多长，而是怎样在激烈且不择手段的竞争中，避免暴露短板。
典型的例子，就是遭遇“消音门”的WonderGirls。她们即使不去美国，也会因为这个输给少女时代，这就是“短板效应”。
除了业务能力，待人接物，应对粉丝和媒体也是偶像基本功，虽然不会在舞台上反应出来，日结月累也会对组合的口碑产生影响。
总之，如果想登顶，那就是偶像无小事，处处要小心。
除了每个成员的基本功，看看组合内部的情况，问题更大。
T-ara队内年龄差异高达7岁，最大的全宝蓝86年出生，最小的朴智妍93年出生，队内年龄差异太大。
而且全宝蓝作为大姐，和宋茜那样实力全面，心智成熟，存在感极强的全能队长可不一样。这个队内个子最小的大姐，在舞蹈和唱功上都一般，综艺感也不强，看不出有很强的事业心。简单的说，在队里没什么存在感。这样的情况会导致一个问题，当团队出现问题的时候，她作为大姐，不具备稳定军心的能力。
组合成员的角色定位，朴素妍是主唱，因为队里只有她算是能唱的，和少时五大主唱的雄厚实力没得比。
主舞算是赶鸭子上架，朴孝敏勉强算，舞蹈实力和孝渊，侑莉不是一个级别。
门面李居丽，的确是真的漂亮！虽然其他成员颜值也高，可这位姐姐除了门面，其他的定位估计也消化不了。作为同样86年出生的二姐，节目里几乎不说话，好像没什么事业心。公司给了她一个走“神秘路线”的设定，估计CCM也是没办法。这姐姐的性格，也带不了团队，平时还好，只要出现问题，她
第三十四章 CCM之行 上(3/6)