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开挂的创业日常

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第317章年终奖的新的奖励方式
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更是精准。
    在社交领域和腾讯单挑,这是以前国内互联网公司想都不敢想的事,人家未央科技已经在做了,并且做的有声有色。
    看样子,未来还不止于此!
    腾讯现在也很郁闷,国内市场虽稳稳的压微信一头。但国外市场,他们有什么办法?只能看着WhatsApp用户一路飞涨,现在的全球总用户已经接近微讯的三倍了。
    看格局,开潜力,微信确实甩开了微讯一大截。
    ……
    这天中午,林睿在家里一边喝茶,看书,一边在脑子里考虑一些事情。
    现在已经进入1月份,去年这时候,年终奖都已经发过了。按说以他的个性,今年的年终奖已经开始往下发了。
    但是,被该给自己发多少年终奖难住了。
    按说,身为公司老板,连公司都是自己的,工资、年终奖稍微发点意思一下就行了,发多了只能多缴税。
    但是,还有系统奖励呢!
    他现在每月的系统工资奖励,不再与工资挂钩,有系统进行推演评估发放。
    但年终奖可不在这个范围内!
    去年1月份,他按照30万的月薪,给自己发了六个月的年终奖180万,最终系统奖励一亿一千多万。
    是当月工资奖励的两倍多。
    如今一年过去,由于奖励方式的变化,他一直没给自己涨薪水,每月还是30万。
    如果再按照这个标准发放,由于系统奖励10~100倍的限制,奖励资金就有限了。
    要是直接给自己发个1亿的年终奖,太扎眼了。公司现在薪水最高的赵言年薪才1000万。
    正当林睿苦恼的时候,忽然

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