有启发性的想法，都是值得鼓励的。”
听话听音，锣鼓听声。
宋华桂这话里隐藏的鼓励已经很明白了。
那无疑等于在说，“你放心打冲锋吧，有我替你压阵呢！”
于是宁卫民心里也是大为熨帖，轻松不少。
不过反过来，看到宁卫民在宋华桂心目中的地位越发亲近，无人睥睨。
在座的那些人心里可就不是滋味了。
许多人心里都冒了酸水儿，都情不自禁骂上了。
“马屁精！”
“小白脸儿！”
“下贱！”
甚至于邹国栋和沙经理对望了一眼，都通过眼色达成了共识。
准备一会无论宁卫民说什么，都会坚定一致反对。
然而在这样的情形下，宁卫民的发言却堪称奇峰突起，居然完全打破了原有的对话思路。
于是反对派们所有的准备，也就全成了白费。
“其实我非常理解大家的心情和处境。确实，最近这段时间，有关销售人员的收入问题成了饱受争议的问题。总公司里许多人想不通，闹情绪。肯定会影响工作效率。这是不争的事实，我不避讳。”
“但我认为，大家想要销售人员是否应该降低提成的问题，争论出个孰是孰非来，完全没有意义。因为这从根本上就是一个悖论。大家所关注的核心本质，实则上公司所有员工在收入分配上是否合理的问题。”
“如果仅仅采取降低销售人员的提成的办法来平息事端，不但不公平，而且有副作用。反过来会打击销售人员的工作积极性，同样是对公司利益的损害啊。难道多劳多得有错吗？
第三百九十五章 好员工(2/6)