见老板脸色不对，周继龙连忙当起了鸵鸟。
“接着刚才的说，但是所有人在这基础上减一级，所有人在年底审核的时候，根据各自的工作状况来决定是否升级，你们中层的负责给基层的审核，高层的给中层审核，高层的由项目完成度决定，达到升级标准的员工，明年薪资在年薪的基础上增涨百分之二十！”
周超的话音刚落，整个会议室瞬间热闹了起来。
“我现在年薪50万，要是年底审核升级了那我不是就是70万了嘛，在多百分之20就是14万，两个月的工资！
”
“嘿嘿、我比你多2万！”
“你们这算什么，你想想要是升到一级，不光是年薪涨了，你还参与分红，一年在八位数是跑不掉了吧！”
一时间所有中层的管理人员眼睛都泛起光来，心里都开始打起了各自的小九九。
“老板、这样的审核是不是存在一些问题。”徐玉虽然心里也激动，但还是把自己的顾虑讲了出来。
听到徐玉的问题，会议室里一下子就安静了下来。
“我知道你怕有些基层的和中层的同流合污吧。”周超说着一脸笑意的扫视了所有人，见每个人都是抬着头看着他，没有一丝的逃避，心里满意的点了点头。
“互相监督，但凡有人弄虚作假或者出卖公司利益，基层人员可以直接向高层举报，如果情况属实、举报者直接升一级，奖金20万，另外这个标准适合在任意一个层级，包括高管！”周超一脸笑意的说道。
一时间所有人的表情各异，周超确实很悠闲的靠在椅子上看着众人的表情。
过了好一会
第四百五十八章：再不努力就要淘汰了！(6/8)