“我要离开几个月，不过，真该谢谢大家。”看着自动处理的信息。陆远微笑着。虽然涌来的邮件很多，但是拜托他再次运输的人却几乎没有。绝大部分都是祝他一路顺利，然后和打听什么时候回来。
“我尽快”。
他靠在椅子上。想起凌晨时收到的那封红色的邮件——“你有一个新工作。”
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“找出谁藏在背后……”斯蒂文.哈克特将军的强硬要求，真的是一个伪命题。
银河系的三大种族，阿莎丽族全是雌性，她们实行的是极度松散的城邦制和民主制（就是大家随便在网上选一选）。由于平均寿命长达上千年，因此真正有话语权的，不是那些选出来的管理者，而是那些年纪700岁以上，积累了无数智慧和经验的长老。
突锐是一个集权帝国加大氏族的结构，多达27级的社会结构，让突锐人一生都在爬山。
塞拉睿人是两栖生物，思维速度极快，平均寿命40岁，干脆还是母系氏族社会……
但是三大族，甚至全银河系大大小小的种族，都推崇战士自己选择更适合自己的装备——因此才有泛银河系的十几家巨型的军火企业！他们从小到一只步枪，大到无畏战舰，无所不造！而且总能获得不错的销量。
就当他们感到发展已经到了尽头，在彼此角力中精疲力尽的时候，新加入银河系大家庭的人类种族，给了它们一个极大的惊喜！
“选型！”人类提出的这一闪闪发光的、值得全银河推广的理念时，瞬间照亮了军火公司们的钱景！他们在被这个理念感动得泪如雨下的同时，也仿佛看到了前路上的刀光剑影，血雨
第二十三章 新业务(3/5)