的是，京城大学还对肖媛媛进行了处分，理由是她不安心学习，现在就开始经商，无视校纪校规，给予她开除学籍留校察看的处分，并勒令她立即从飞讯技术公司辞职回校上课。
这些决定让学校师生目瞪口呆，特别是六万元的费用超过了以往任何辞职走人教职员工，远远超过了那些公派出国却在外滞留不归的教职员工的罚款费用。事实上，几乎所有公派出国而滞留不归的教职员工几乎没有真正缴纳费用的，都是一走了之，几年后如果带着项目回来，学校还屁颠屁颠地接待他们，只言不提对方曾经比告而别的事，更别说找他们要回学校送他们出国并支付他们在国外的相关费用了。
有学生忍不住骂道：“草！这学校还真是王巴蛋，不敢处分那些‘叛逃’到国外的人，却抓住在国内跳槽的人，典型的欺软怕硬。”
有学生则冷笑道：“如果我是贺辰贤老师，我就是不交钱，怕毛啊，难道飞讯技术公司那么大的企业还不能为他重新建一个档案，一样可以给他评工程师、高级工程师啥的。”
对于京城大学的动作，飞讯技术公司表示了理解，他们第一时间第一时间就缴纳了贺辰贤夫妇那所谓的六万元培养、培训费，把他们的档案从京城大学调出来保管在飞讯技术公司人力资源部里，同时给他们在京城买了一套两室一厅的住房。
顺便也给肖媛媛买了一套一室一厅的。
为了安抚贺辰贤夫妇和肖媛媛，飞讯技术公司高调地宣布了贺辰贤夫妇任命，任命他们分别为飞讯家用电器公司的总经理、技术总监，任命肖媛媛为该分公司的副总经理兼市场总监。
还并安排了京城和地方的一些媒体前来
第319章 好处谁得？(5/6)