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七十年代喜当娘

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第四百五十五章 管理团队雏形
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说:“我打算弄个高层小组,许技工也参与进去,到时候有什么重大事件,可以投票决定。这样也可以避免让你这钢铁厂,出现一言堂的情况,这小伙子,周自明,是不错,但品性我还不晓得,不过就算品性在不错,也不能去赌人性。”

    潘正立疑问:“什么?”

    沈玲龙笑了笑说:“你给你儿子一个橘子,跟他说别吃,等晚上了大家一起吃,你说他会不会吃?”

    言简意赅的类比,潘正立立马明白了是什么意思。

    潘正立道:“你想的很周到。”

    沈玲龙笑而不语。

    刚巧到了食堂,一桌子人在一块儿吃了顿饭,热热闹闹的,说了厂子以后的未来,这一闹腾,直到八九点,沈玲龙才跟正邦两兄妹回去,本来打算给周自命安排住宿的,后来给许师傅一手包办了。

    看周自命和这些师傅们走的近,沈玲龙也挺满意的,就算组成一个管理层团队,弄一个和技工们关系好的,也是她考虑过了的。

    只不过这种事儿说不好,毕竟新来的人什么样沈玲龙还不晓得能不能明白她的意思,去跟技工师傅们多接触。

    现下有周自命自然而然被拉拢了,也算是个不错的情况。

    回到孟家的时候,沈玲龙洗漱过后就准备睡觉了,孟正安却是凑过来,小声说:“玲龙姐,你晓得那个周自明是个什么情况不?”

    沈玲龙:“???”

    她为什么要晓得周自明是个什么情况?

    沈玲龙看着孟正安故作神秘都遮不住的激动,她想了一下顺着孟正安的话问:“什么情况?他是咱们镇上的人?”

 

第四百五十五章 管理团队雏形(4/6)
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