招揽众多人才化为生产力。换句话说，这就是家新创企业。
大企业和小公司都有着各自的优缺点，贝佐斯作为“准”应届毕业生，很清楚这一点。大企业待遇优厚、制度完善，作为一个大平台，能让新人很快体会到什么叫职场；但相对的，大企业的职责规划过于详细，几乎是一个萝卜一个坑，一个职员只负责他负责的那点事，也就只会那点事。
而小企业，缺点当然明显，比如最明显的管理体系疏松。但正因如此，每个人都不得不成为多面手，会计兼职文员，文员兼职司机，司机兼职秘书，秘书兼职……
咳咳，所以，小公司对员工综合素质的培养能力，往往是一般的大企业都无法比拟的。贝佐斯会选择这家思科系统公司，很大程度上就是因为这个。
况且，这家企业的确是个奇葩。
首先，什么叫做互联网硬件？
贝佐斯是计算机系出身，他当然明白这是什么意思，所以他更清楚，目前业界除了思科系统外，几乎就见不到第二家同类型企业！
业界第一人是什么概念？
就好比IBM于电脑制造，英格尔于CPU制造，微软于DOS系统研发，苹果……唉？苹果到底是卖电脑的还是卖系统的呢？
正在贝佐斯胡思乱想的时候，他忽然看到，一个胸很大的亚裔女孩从远处走来。对方年纪应该是十三岁左右，但出乎意料地给人一种成熟感，尤其是那条浅蓝色牛仔裤，紧绷着的小屁股显然很有发展潜力。
“呃……我们是不是见过？”
听到对面男子的声音，爱丽丝眉毛一皱。
再熟悉不过的眼神，就是那种一见面
第一百一十三章、贝佐斯求职(2/6)