标准，创建我们九鼎自己的品牌，树立优良的企业文化，这件事情大家怎么看？”环视着会议桌的两侧，骨干成员们交头接耳的讨论着。
“钱生，你来说说。”坐在东华左边的钱生举起手来，东华示意道。
“为树立和保持公司良好的社会形象，体现公司企业文化，加强员工的归属感，统一着装等这些要求，在我们九鼎已付诸实践多年。
但因为轻工业的发展，对于刚开始的九鼎没有多大的帮助，所以我们并没有开设纺织类型的分公司及工厂。
现在我在这里发表下我的意见，我建议开设一个’九鼎企业文化部‘，专门对九鼎企业的文化树立，建设，宣传等负责……”
在本子上不断记录着钱生的想法，九鼎的骨干们也慢慢有了自己的看法，看着钱生坐了下来。综合部部长举起手来，“我要说下我的看法！”
停下笔，东华看向综合部长，“钟部长请讲！”
“我认为这个新部门应该兼具多项职能，不仅要有对公司内部人员的各种监督权，更要对九鼎外部环境做出针对性的方案……”
在钟孟良老部长的意见下，骨干们纷纷开始发表着他们的意见和建议。
东华看向会议桌一旁的董小萱，望着纸上不断浮现出的，关于公司骨干成员们的谈话精选内容，东华赞赏的点了点头。
恰在这时，董小萱抬起头，理了理左边有些散乱的头发。四目相对，接触到对方那坚定，又带着鼓励的眼神，两人脸上的喜色都愈发灿烂。
“小萱，设计这一块也算是你的强项，你可以适当的参与进来，也可以尽快地，和同事们
第十八章 傲娇的姑娘(5/6)