，也会想到更高层面的权力交接问题。目前掌管国家大权的这批精英大多已经五十多岁，虽然正常来说至少还可以在岗位上干个十来年甚至更长时间，但必然也要开始考虑到选择培养接班人的问题了。
如何有序地进行权力交接，在穿越后的头二十年里，基本上极少会有人把这个问题摆到台面上来讨论。毕竟群体内的大多数人都正值壮年，不想这么早就去考虑这些看起来似乎很遥远的事情。
但当一部分人的子女开始进入各级衙门任职，或是在军中崭露头角，或是成为商界新贵，就不免会引起了其他人的危机感。为子女安排一个更高的起点，更好的发展平台，也就成为了大多数穿越者的共识。现在努一把力，说不定再过二三十年，在海汉执委会执掌国家大权的，就是自己的儿女了。
穿越者的子女基本都能享受到最好的教育资源，在这个新兴国家中的地位无异于贵族子弟，但今后能否成为未来的国之栋梁，那可就不一定了。不过他们的父辈所提供的起点越高，今后取得成功的几率自然也就越大。
在这样一个规模不算大的利益集团当中，想要让后人脱颖而出，人脉自然是很重要的一个因素。但田叶友因为工作的原因常年在海外各地奔走，待在三亚的时间并不多，导致他所结交的人脉也大多都在海外，所以到了要为后代铺路的时候，他能借助的人脉力量也多是海外各殖民区的军政高官。
田叶友子女众多，如果想要给每个人都安排一条好出路，估计他接下来这些年也很难安定下来享清福。当下也只能尽力而为，能安排多少算多少了。
杜迈油田正式投产之后，海汉在很长一段时期内都不需再顾虑
第2479章(2/4)