你。你好好干，我支持你，啊？”
“诶……好咧，贾总。我明白了，您放心，我一定不让您失望！”这老夏顿时满脸自信的就对贾鸿渐如此保证道。在老夏看来，这老板愿意给她放权，这是好事儿啊！说真的。真的当干部的有几个愿意有个大老板在自己身边盯着自己干活儿的？那感觉真是束手束脚！这就跟学生在做练习卷的时候，老师一直在身边站着看一样，那真是觉得手都有点不知道放哪儿了！要是题目什么的做对了还好，要是做错了老师在旁边来一句“这种题你怎么都做错？类似的题我都讲了多少遍了，你上课认真听了没有？”那感觉真心让人想撞墙了好么！
同样，这干部做事儿的时候，老板在身边，那也是感觉随时各种小失误小错误都可能被老板看在眼里，这压力绝对大啊！本来要是老板不在身边，有什么错儿了。自己还好临时调整一下之类的，最后也许整体效果是好的。但是老板在身边呢，那可能最后结果虽然好，但是一路各种小错误都被老板看到，那赶脚就好像做什么都不会做似的，有没有？而且再说了谁都愿意自己拍板，虽然说放权了之后自己也要承担相应的责任和风险，但是能拍板能有这种权利那还是相当爽的！这就像是媳妇熬成婆了一样，结果现在身边再跟个老板的话，那就像是少奶奶头上还有一个婆婆。做什么事儿都不敢拍板，什么事儿都要看婆婆脸色都要请示婆婆，那能舒服么？
而在贾鸿渐的角度看来呢，那更是放权比不放权好——放权了的话。可以让下属们经历各种磨练，到时候可以让下属们一个个的都变成孙悟空一样的达人，他贾鸿渐整天什么事儿都不用做，下面就有虎狼之士帮着冲杀拼搏，
第三千七百七二章 放权和麻烦(2/6)