显然，雄鹿在先后损失五大主将——杰弗森、维兰纽瓦和塞申斯离队，迈克尔·里德赛季报销，安德鲁·博古特常规赛末重伤的情况下仍能打到季后赛，总经理和主帅的合作无间至关重要。
吴皇个人非常欣赏雄鹿队管理层中那亲密无间的关系，两人也是联盟中少有的配合默契，又没有隔阂的总经理和主教练，这两人的具体分工：
主教练斯凯尔斯负责强化球队的赢球模式，即以防守带动进攻。球队上赛季每100回合仅丢100.9分，在联盟高居三甲之列。如果觉得这还不够的话，那这么说好了——仅仅是在两年前，小k教练掌印的雄鹿防守效率叨陪联盟末座。撇开博古特打出生涯代表作不谈，斯凯尔斯在调教防守方面确有点石成金之能。
至于总经理哈蒙德的功效，则是配合主教练掌开一系列引援。雄鹿打到2月份球路已逐渐清晰，但还不是一支攻守均衡的球队，头等难题是缺乏一对一的主动进攻好手。哈蒙德见状反应迅速，从公牛引进郁郁不得志的约翰·萨尔蒙斯。“鲑鱼”是什么角色？他从来称不上顶级，一大特点是主教练信不信他表现区别很大，2008-09赛季在国王作为主力和替补的发挥判若两人，但是雄鹿对他委以重任，得到的是场均将近20分的丰厚回报，尼克斯上赛季便折在了此人手里一次。
今年夏天，哈蒙德也持续引援，得到科里·马盖蒂和德鲁·古登这两员名将。坊间对马盖蒂与古登的非议不少，但难以否认他们在各自的强项中都有很体面的发挥。雄鹿曾经面临的攻坚战难题，会因为马盖蒂注入的破坏力而不再头疼；至于古登，则应该是博古特康复前最合适的中锋备胎。
第二百六十二章 无心插柳(5/11)