，固然也是有着一些上古文明的高层眷恋权力，不想要整个上古文明进行内部改革。
但是这次上古文明的惨败影响太大了，也太恶劣了，上古文明从上到下都在寻找着失败的原因和罪魁祸首。
这些上古文明的高层但凡是不想要当这个替罪羊，承担最大的战争责任，它们都必须要认清现实，承认文明内部结构的问题是失败的最根本原因之一的这个现实。
因为如果不是文明内部结构的问题，那问题显然就要具化到某些高层个人的身上了，两害相权取其轻，所以最终哪怕是上古文明的高层也都一致认同，上古文明的内部结构问题才是导致失败的最大原因，内部改革实乃是势在必行的举措。
也是因此之故，在撤离陨石星海大星系之后的很长一段时间中，上古文明内部的体制结构要进行哪方面的改革，具体的改革方向是什么，要突出哪些重点，要怎样优化上古文明内部的结构细节，这都成为了上古文明内部各阶层最关心、最重视的话题。
所有的上古文明灵魂体都在自己关心的方面积极地献言献策，尽可能地贡献自己的一些观点和建议，这让上古文明内部改革的方向和关键点一天比一天更加明晰起来，渐渐地开始成型，并且不断的获得修改和完善，每天都在朝着最终的改革方案不断地进步着。
当然，虽说内部的体制改革是上古文明这一阶段最核心的重要事项之一，但是上古文明的这些灵魂体们，这段时间以来也并非是无所事事得整天坐在一起侃大山，卖弄嘴皮子。
毕竟，此时的上古文明整体形势是极为得严峻的，说是危若累卵也并不夸张。上古文明的灵魂体们哪有那个闲情逸致
第九五七章 困境改革(5/7)