在办事效率极低的莫斯科，上午十点之前基本上不会有人来访，也不会有什么电话。格奥尔格不想给老板留下坏印象，特意起了个早。
有这个想法的并不是他一个，跑下楼梯才发现办公室里已经站满了人。这是一个很特殊的团队，相互之间熟得不能再熟，在集体加入柏林工业总公司之前，不仅是几年甚至十几年的同事，甚至有同班或同校同学。
负责波罗的海三国业务、昨天才从里加赶来的戈德弗斯，一看见他就问道：“老板起来了没有？”
格奥尔格一边在镜子前整领带，一边头也不回地说：“没上楼，我跟你知道的一样多。”
老板驾临，难免有些忐忑不安，负责中亚五国业务的亚尔曼喃喃地说：“各位，我可不认为老板和博士他们真是来旅游的。”
“那你认为他们是来干什么的？”
“可能有大项目。”
前东德驻苏联使馆武官于尔根把椅子放到一边，不无羡慕地说：“伙计们，记得海克斯吗？就是常驻伊拉克那小子，老板上半年去中东，他给老板当了几个月秘书，现在已经是nb电气集团海湾公司总裁助理了。”
“分公司不是总经理吗，怎么会有总裁？”
在社会主义体制里干过的人，对“身份”和“级别”都非常敏感，格奥尔格对此将信将疑。
于尔根的消息显然比他们要灵通，扶着椅背说：“集团正在进行大调整，新上任的那位行政总裁把之前的四大区公司变成了美洲、欧洲、亚太、非洲、中国、海湾和澳洲七个公司。
并对业务范围进行了规划，把阿尔及尔、埃及、沙特
第一百九十九章 早就开始的贬值(1/10)